Krisenmanagement
Schneller Einblick, konkretes Vorgehen und entschlossenes Handeln, wenn die Zeit drängtWie kann JBR Ihnen beim Krisenmanagement helfen?
- Schnell einsetzbare Interim-Manager auf C-Ebene
- Umfassende Erfahrung in Turnaround, Restrukturierung und Stakeholder-Management
- Vertraut mit Familienunternehmen, Gesundheitsorganisationen, PE-Beteiligungen und börsennotierten Unternehmen
- Keine Zwischenstufen: direkte Aktion, scharfe Analyse, persönlicher Kontakt
Sie müssen schnell handeln?
Aufruf uns für eine sofortige Untersuchung Ihrer Situation. Je früher Sie den Wechsel vollziehen, desto größer ist der Spielraum für eine Erholung.
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Füllen Sie unser Kontaktformular aus und wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen melden, um Ihre Fragen zu beantworten.
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Hinterlassen Sie eine Rückrufbitte und wir rufen Sie zurück (eventuell zu einem von Ihnen gewünschten Zeitpunkt) für ein unverbindliches Beratungsgespräch.
Geht es Ihrer Organisation nicht gut, oder scheitert sie finanziell?
Ein Interim Manager von JBR bringt Ruhe und Struktur - mit dem Fokus auf Wiederherstellung und Kontinuität. Unter anderem in folgenden Situationen:
- Negativer Cashflow, wenn zusätzliche Liquidität benötigt wird
- Budgets werden nicht eingehalten, Prognosen erweisen sich als unzuverlässig
- Das Management oder der Verwaltungsrat hat die Bodenhaftung verloren und weiß nicht mehr, wo er anfangen soll
- Kunden, Lieferanten und Mitarbeiter werden verunsichert
- Es wurden Fehler gemacht oder Regeln gebrochen - und es droht ein Reputationsschaden
Wenn Sie das erkennen, haben Sie keine Zeit zu verlieren. Dann brauchen Sie jemanden, der unabhängig, erfahren und entschlossen ist.
"Ein Krisenmanager ist kein Ad-hoc-Retter, sondern der Regisseur eines nachhaltigen Neustarts"
Was macht ein Interim-Krisenmanager von JBR?
Ein Interimsmanager JBR ist keine Brücke, sondern ein sofortiger, wirksamer Eingriff in die Gesundheit eines Unternehmens. Wir setzen Prioritäten, setzen uns mit Banken und Gläubigern in Verbindung und stellen den internen Frieden wieder her. Wenn nötig, hart in der Sache, aber immer mit einem Auge für die Menschen.
Wir beraten auch in WHOA-Verfahren als rechtlichem Weg zur Restructuring - mit uns als Direktor am Tisch.
Für welche Situationen ist das Interim-Krisenmanagement von JBR geeignet?
Liquiditätsprobleme oder Missmanagement
Unser Wert: schnelle Analyse und Sanierungsplan
Weitere Informationen
Besonderes Management oder Bankdruck
Wir sind ein erfahrener Sparringspartner für Stakeholder
Weitere Informationen
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Krisenmanagement ist die rasche Wiederherstellung von Ruhe, Übersicht und Kontrolle, wenn eine Organisation in Schieflage gerät. Es geht um sofortiges Eingreifen: Liquidität sichern, Prioritäten schärfen und dafür sorgen, dass Manager, Banken und Mitarbeiter wieder wissen, woran sie sind. Es handelt sich nicht um einen kosmetischen Eingriff, sondern um eine konsequente Neuausrichtung der Organisation.
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Sie wenden sich an uns, sobald Sie merken, dass sich die Probleme häufen und Sie den Geldfluss, die Entscheidungen oder die Kommunikation nicht mehr im Griff haben. Sei es bei unerwarteten Verlusten, Druck von Seiten der Bank, internen Spannungen oder drohenden Kontinuitätsproblemen. Je früher Sie sich melden, desto mehr Möglichkeiten haben Sie noch.
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Es liefert drei Dinge: Ruhe, Orientierung und Erholung. Sie erhalten einen klaren Plan, einen Gesprächspartner, der ein Gegengewicht bietet, und jemanden, der sich traut, schwierige Entscheidungen zu treffen. Wir stabilisieren die Situation, stellen das Vertrauen der Beteiligten wieder her und bringen die Organisation auf Kurs für einen nachhaltigen Neustart.
Sie fragen sich, was wir für Sie tun können?
Sie können das Kontaktformular ausfüllen oder eine Rückrufbitte hinterlassen. Wir werden Sie dann so schnell wie möglich kontaktieren.
Jan Kalisvaart
Partner Interim & Führung
Harm Tunteler
Partner Interim & Governance
Tijs van der Wielen
Stellvertretender Partner Interim & Governance